实力和机遇的关系比喻,为什么机遇大于能力

怎么理解:实力是基础,成功是目的,机遇则是关键

你有了实力，你才能有抓住机遇以及成功的前提，这是一切的开始，于是它就作为了最基础的存在，而你不管是有实力还是要有机遇最终的目的，也就是你所想要得到的是成功！而机遇这个东西则是很微妙的，无论你奋斗有多么艰辛，或者终生奋斗不止，一旦遇不到机遇，你就永远成功不了！这三者就像是在登台阶，实力就是抬腿迈步，而机遇则是你必须要上台阶的平台，缺少了，你就是永远奋斗，都在一个层面里而已，而成功自然就是登上楼了！ 这是我个人观点，希望对你有帮助！

机遇重要还是能力重要,请至少说明五个理由???

能力重要

1、有能力的人可以善于利用机会。只要有能力，可以利用好每一种机会，当然包括这次面试也是一个机会。如果没有能力，这次面试就是挑战！

2、机会是可以通过能力创造的。在一个环境中，可以利用自己的能力创造属于自己的机会。

3、机会是随机的，但是能力是永久的。无论你在什么岗位，只要有能力，就一定有机会。

4、能力可以伴人一生。机会却是失去就没有了，即便你有你机会，但是没有能力，仍然办不好事

5、机会都是有准备的。在没有能力的状况下，我们只能把机会一个个的闪掉，但是有能力却能利用好每一个机会，为公司，为自己创造价值。

总结感悟

能力，是完成一项目标或者任务所体现出来的素质。人们在完成活动中表现出来的能力有所不同。是指顺利完成某一活动所必需的主观条件。

能力是直接影响活动效率，并使活动顺利完成的个性心理特征。能力总是和人完成一定的实践相联系在一起的。离开了具体实践既不能表现人的能力，也不能发展人的能力。达成一个目的所具备的条件和水平。

辩论赛辩题观点机遇比能力更重要,求各种观点 理由 例子 辩论技巧,越...

有人把成功之路比喻为一架“梯子”：“实力”是一根根横木，“机遇”是两根竖木。没有两根竖木做支撑，再多的横木也是一堆散在地上的“劈柴”而已。就如本人，虽不是多么出色，可好歹也是名校毕业学有所成，但几年前却是一个图书馆的管理员，并且在这个岗位一“窝”就是十年。感谢那次机遇———中央提倡的“素质教育”，学校开设了一门新课，而此课恰是本人的专业强项，于是我大着胆子去讲了，后来又参加了一次比赛并得了奖，再后来就调到了现在的岗位。我敢说如果没有那次机遇的话，至今我还在以前的单位。什么饱读诗书、胸藏锦绣，谁能证明你!总不能对着每一个人喊“我有实力吧”。所以说，机遇远比实力重要，尤其对那些已经具备实力的人。 1.机遇是实力的展示台 千古一喻，伯乐和千里马。千里马谁者，今之实力雄厚派；伯乐者，今之慧眼会赐予你机遇的人。千里马是少，但一代一代终会有。而伯乐呢?多乎哉，不多也。说白了只有伯乐所带来的良机，才能帮助“千里马”实现其人生价值。 当然，实力无疑是重头戏，拥有实力的人如同一副好牌在手，虽然这并不意味着十拿九稳，但却具备了赢的基础。相对而言机遇则成了实力派英雄有无用武之地的前提。台下的你实力雄厚，却不让你上台，没有机会让你展示，也是枉自嗟怨! 言谓“机遇从不垂青无准备的人”，但是否意味有准备的人都会被机遇垂青呢?答案肯定是不尽然也。 2.机遇好比一扇门 如果实力、学历是敲门砖的话，那么机遇将是那扇门。只有把握住了机遇，才能尽显你的实力。 诸如：一个让众多大学生都坐不上的岗位，一个中专生却能独领群雄。他的实力也许不是最好的，但他把握住了机遇，一个能把握机遇的人，就说明他是有潜力的。何况，经验是可以积累的，能力也是可以培养的。人外有人，山外有山，你的确很出众，但你终究不是最好的。 机遇对于每个人来说都是平等的。只不过有的人不断地获取；有的人逐渐地失去。抓住了机遇，它也许将是人生的一个重要的转折点，所谓实力的资本也是需要不断地更新和汲取的，但“机不可失，失不再来”! 实力固然重要，但若抓不住机遇，“英雄”岂不无用武之地? 在活生生的现实中，事业成功的因素中机遇似乎更重要。仅举一例说明，具有德才兼备实力者未必能够被重用，而缺德少才者则未必不被重用。倘若仅以没有机遇来解释这一令人敏感的“错位”问题，显然是有些牵强附会了。好在人们对此问题已经见怪不怪、习以为常了，这就是现实生活! 机遇既是自己争取的，更是他人赐予的!“慧眼”识机遇、“妙手”抓机遇的前提，往往是“高人”的点拨和“能人”的提携。“空手道”式的把握机遇者不是没有，而是太少了，两者几乎不成比例!即便纯属自然，那也是个人的造化了。从某种角度讲，机遇是可遇不可求的。“是金子总要发光的”这话似乎是对那些具有实力而不具备机遇者在不得志时的安慰，金子也要有淘金者啊! 有这样一个故事，两个工作不顺心的年轻人去请教师父：“师父，我们在办公室被欺负，太痛苦了，求您指示，我们是不是该辞掉工作？”师父闭着眼睛，隔半天，吐出“不过一碗饭”五个字，就挥挥手，示意年轻人退下。回到公司后，其中一个就递上辞呈，回家种田；另一个什么也没做。转眼十年过去了。回家种田的以现代方法经营，加上品种改良，成了农业专家；另一个留在公司的，也不差，他忍着气，努力学，渐渐受到器重，成了经理。 有一天两个人相遇了。农业专家对经理说：“奇怪，师父给我们同样‘不过一碗饭’这五个字，我一听就懂了。不过一碗饭嘛，日子有什么难过，何必硬巴在公司？你当时为何没听师父的话呢？”“我听了啊，”那经理笑道，“师父说不过一碗饭，于是不管有多受气，多受累，我只要想不过为了混碗饭吃，老板说什么是什么，少赌气，少计较，就成了。师父不是这个意思吗？” 于是两个人又去拜望师父，师父已经很老了，仍然闭着眼睛，隔半天，答了五个字，“不过一念间”，然后挥挥手…… 抓住“如果”成就传奇 在我们日常生活中，在工作中，在商海搏击中，有许许多多的“一念间”，就在这些“一念间”，成就了许多不朽的传奇。如果李嘉诚没有看到塑料花的潜力，就没有长江实业；如果霍英东没有看到军事物资的航运市场，就没有今天的霍英东集团；如果杨致远没有看到网络市场的潜力，就不会有今天的雅虎…… 生活中有太多太多的“如果”，可是为什么我们没有抓住这些“如果”呢？是因为我们没有这个机会吗？并非如此，在任何时代都有一些成功或失败的故事，原因各种各样，但并不是说那些成功的人机会就比失败的人多。相反，大部分成功的人一开始都不是社会的精英，而是普通甚至是低层的人。就如那么多人见过苹果从树上掉下来，但世界上只有牛顿发现了万有引力的定律。 与生俱来的悟性 人要过得不比别人差并不难，你努力一些就行了。但如果你立志要成为人中龙凤的话，那你需要一点东西：悟性！什么是悟性？有悟性的人一定是能够在最短的时间里抓住机会的人，不会被事物表象迷惑的人，能够以一晓百、一点就通的人，站在现在看未来的人。总结起来，悟性就是要具备四种能力：敏锐力、洞察力、逆向思维、前瞻性。 一个人想具有其中某种能力并不难，你有意去学习培养就可以达到，但如果你想同时具备这四种能力的话，可能除了努力外还需要点天赋。因为真正有悟性的人并不是后天培养出来的，而绝大多数是与生俱来的。 有很多人都认为网易丁磊的成功是机遇大于能力，但从企业家必备的素质要求来看，能否抓住机遇就是能否成为成功的先决条件。在当时网络热的时候，千千万万的人都想从中找到自己的机会，为什么却只有少数几个人能够成功呢？这就是悟性的表现！ 有人说，人与人是没有区别的，只要有机会，你也能做总经理做高管。但我们却知道，同样是“0”和“1”，有的人一辈子就知道它是阿拉伯数字，但有的人却用它创造了二进制发明了电脑，改变了人类的生活。 因此，悟性对于企业家而言还表现在他们对管理的深刻见解，他们除了天生的商业敏感外，还承担着企业主的身份。企业家最重要的管理职能是战略决策与精神导向，当好一名企业精神领袖、一家企业的首席企业文化设计师、一名企业圣经的牧师，是任何有抱负的企业家永远追求的目标。从这个角度来说，优秀的企业文化并不是适合所有的企业家，它只适合那些有抱负或追求成功的企业家。正如管理大师德鲁克所说的“中国什么都能引进，就是不能引进管理者!”中国企业缺乏精神领袖，更缺乏有抱负的精神领袖。 没有机遇，没有了实力的机会，也没有了成功的可能。没有机遇的话就算你再有实力也难以成功！我方认为机遇是不能少的，一个人如果只是无谓的努力而没有任何机遇的青睐，那也是失败的人。机遇能给人带来成功的希望，哪一个名人不是遇见机遇而成功的啊。光凭实力又怎么能成功呢？你要是没有机会表现的话，这一辈子也只能是个极普通的人啊。这样的你有什么希望让别人认可你呀。 机遇比实力更重要没有机遇，没有了实力的机会，也没有了成功的可能。没有机遇的话就算你再有实力也难以成功！我方认为机遇是不能少的，一个人如果只是无谓的努力而没有任何机遇的青睐，那也是失败的人。机遇能给人带来成功的希望，哪一个名人不是遇见机遇而成功的啊。光凭实力又怎么能成功呢？你要是没有机会表现的话，这一辈子也只能是个极普通的人啊。这样的你有什么希望让别人认可你呀。

个人努力和抓住机遇哪个重要辩论赛辩论稿

辩题：在个人成长过程中，个人努力和抓住机遇哪个重要？正方：个人努力更重要反方：抓住机遇更重要主席：首先由正方一辩×××发言，陈述本方观点，时间是3分钟。正方一辩：各位评委、主席，大家好！我方认为：在个人成长过程中，个人努力比抓住机遇更重要。这是因为：第一，个人努力是实现人生目标的根本。人生需要方向，需要目标，没有目标的人生乃是沙漠的人生，失去目标就失去了动力。怎样实现自己的人生目标呢？最根本的就是坚持不懈地努力。没有耕耘，那有收获？不去奋斗，怎会有成功？如果说人生目标是座灯塔，那么努力就是通向灯塔的路。第二，努力是事业成功的基础。纵观古今中外，哪个成功者不是付出了辛勤的汗水，艰苦的努力。马克思积四十多年的心血，完成了《资本论》的研究与写作，揭示了资本主义发展的本质和规律。天文学家第谷花了20多年的时间，对行星的运行进行观测，积累了十分丰富和准确的感性材料，为后人发现太阳系行星运动的三大规律奠定了基础。爱迪生一生发明了2000多种东西，在谈到成功的经验时说：成功就是99%的汗水加上1%的灵感。化学家门捷列夫认为，天才只意味着终身不懈的努力。第三，个人努力是人生快乐的源泉。所谓快乐就是人们的物质或精神追求得到满足的一种如意感和幸福感。没有努力创造就没有幸福和快乐。革命先驱李大钊说：“人生求乐的方法，最好莫过于尊重劳动，一切乐境可由劳动得来，一切苦境可由劳动解脱。”只有努力付出，才能会有真正的快乐。综合以上三点，我方认为，在个人成长的过程中，个人努力更重要。虽然机遇是人生目标实现的条件，但与个人努力相比居于次要地位，个人努力更重要。主席：谢谢正方一辩×××同学，下面有反方一辩×××发言，陈述本方观点，时间是3分钟。反方一辩：听了对方辩友的慷慨陈辞，我有些担心起来，似乎个人努力成了人生成功幸福的灵丹妙药。请问对方辩友，个人努力如果不是建立在抓住机遇，创造机遇的基础上，个人目标能否实现？就像种子离不开土壤一样，个人成长也离不开机遇。不去主动的抓住机遇，个人努力将会付之东流。因此，我方认为，在个人成长过程中，抓住机遇比个人努力更重要。这是因为：第一，一个人能否掌握自己的命运，关键就在于能否抓住机遇。每个人的一生都会碰到不少的机遇，但有的人都能够抓住机遇，并利用机遇取得事业的成功，而有的人却总是与机遇失之交臂，与成功无缘。著名导演张艺谋考取北京电影学院就是他生命中一次至关重要的机遇，也是他人生的转折点。1978年，北京电影学院开始“文革”后的第一次招生，张艺谋决定试一试，这可是一次千载难逢的机会啊!他带着自己精心挑选的摄影作品来到学校，作品中表现出来的优秀艺术素养令老师们大加赞赏。但是，学校规定招生的最高年龄是22岁，而张艺谋当时已经27岁了。制度无情，年龄把张艺谋阻挡在门外。张艺谋失望至极，但仍未绝望，他属于那种只要还有一点可能和机会便会死死抓住不放的人。他要创造自己的命运。当时国内正时兴“读者来信”，提倡“伯乐精神”，他便给素昧平生的当时的文化部部长黄镇写了封信，经过一番周折，终于使电影学院破格录取。由此可见，抓住机遇才能掌握自己的命运。第二，抓住机遇，是事业成功的重要条件。当然，机遇不会主动找上门来，需要自己去寻找机遇，创造机遇。著名作家萧伯纳曾说过：“在这个世界上取得成功的人，都努力去寻找他们想要的机会，如果找不到时，他们就自己创造机会。”所以成功的人必须有较强的捕捉机遇、创造机会的能力。第三，抓住机遇是我们自主创业的需要。随着我们就业政策的改变，自主创业将是我们必然的选择。怎样创业，不是单靠个人努力所能解决了的问题，需要我们认真研究市场，善于捕捉信息，勇于抓住机遇。改革开放的政策，社会主义市场经济为我们自主创业创造了比以往时代更广阔的发展空间，提供了展示个人才能的大舞台。在这个优越的环境中，关键的是要抓住发展的机遇。综合以上观点，我方认为，在个人成长过程中，抓住机遇比个人努力更重要。主席：谢谢反方一辩，下面由正方二辩×××同学进行反驳，时间是3分钟。正方二辩：对方辩友只是大谈特谈抓住机遇就能改变命运、事业成功，就能自主创业。请问，怎样才能抓住机遇？我方认为这才是问题的关键。法国生物学家巴斯德说过：“机遇只偏爱那种有准备的头脑”。何为有准备的头脑，有准备的头脑就是有充分的知识积累，有追求真理的渴望，有刻苦钻研的精神和科学的思想方法。一句话就是要坚持不懈的努力和奋斗。没有这些，即使千百次地遇到某种机遇，也如同过眼烟云，转瞬即逝。没有个人努力，谈何抓住机遇？刚才对方一辩也讲到不能等待机遇，要主动创造机遇的问题，请问怎样创造机遇，请对方辩友用事实回答。主席：谢谢正方二辩，下面由反方二辩进行反驳，时间3分钟。反方二辩：请对方辩友不要误解我方观点，更不要偏离今天的辩题。我方没有否认个人努力对人生的作用，我方只是强调，在个人成长过程中，个人努力和抓住机遇相比，抓住机遇更重要，这里突出的是一个“更”字，这也正是今天的辩题之义。我方强调的是抓住机遇更重要，只注重个人努力而不善于把握好各种机遇，这种努力只是盲目的努力，是结不出成功之果的努力。勤奋需要讲究方法，努力也应把握艺术，只知低头拉车，不知抬头看路的人只能任凭机遇从身边溜走。那时你欲哭无泪，欲罢不能，眼看着自己的努力付之东流，你会发自内心地说：抓住机遇是多么重要啊。“机不可失，时不再来”，机遇是千载难逢的，抓住它，便可改变命运，成就事业。主席：下面请正方三辩发言，时间是3分钟。正方三辩：请对方辩友不要回避问题的关键，怎样才能抓住机遇？我方认为唯有个人努力才能抓住机遇，因此，个人努力比抓住机遇更重要。机遇是什么？用哲学的语言来说，机遇是一种偶然性，它反映了事物的某种变化和联系。对个人成长来说，机遇并非时时都有，而个人努力却是永恒的，不努力奋斗人生将一事无成。高考给每个考生提供了相同的机遇，可为什么有的人考上，有的人落榜，有的人上了名牌大学，有的人就读一般学校，答案很简单，努力程度不同也。公务员招考也是如此。据报道，2003年中央机关招考公务员8000多人，而报考者达36万，可谓千军万马过独木桥，那真是精挑细选，优中选优，被录用者靠得是什么？是丰厚的知识和较强的能力。知识和能力从何而来，是努力获得的啊!如果没有平时的积累，没有必备的知识和能力，当机遇来到眼前时，也会将机遇白白放过。请问对方辩友，你还能说抓住机遇比个人努力更重要吗？主席：谢谢正方三辩，下面由反方三辩进行反驳，时间也是3分钟。反方三辩：我方认为，要抓住机遇就要创造抓住机遇的条件，这和抓住机遇是同一过程的两个方面。怎样才能创造条件抓住机遇，我方认为，确定目标是抓住机遇的前提；主动出击，迎接挑战是抓住机遇的关键；自信心和意志力是抓住机遇的根本。总之，抓住机遇靠得是明确的目标，勇于迎接挑战的勇气、自信心和意志力等品质，而非个人努力。对方辩友把如何抓住机遇都归结为个人努力，是犯了以偏概全的错误。主席：谢谢反方三辩，下面到了自由辩论阶段，是各位辩手大展辩才的好时机，先由正方发言，时间4分钟。自由辩论：略(要求正反方每位辩手都要发言，向对方提出问题并反驳。每个代表队的四位辩手要配合好。)主席：下面由反方四辩×××总结陈词，时间是4分钟。反方四辩：各辩委、主席，大家好!个人努力和抓住机遇都是人生成长的重要条件，二者相比哪个更重要？我方认为抓住机遇更重要。因为：第一，对个人来讲，机遇是社会的稀缺资源，正因为如此，它才显得更珍贵，更关键。能否抓住它，决定了能否改变命运，能否成就事业。第二，只有抓住机遇，个人努力才是一种有效的努力，才能达到预期目的。个人努力意味着劳动和付出，这种付出只有通过把握好机遇才能变得有意义，才能结出成功之果。只知道个人努力不善于捕捉机遇的人，是不可能实现人生目标的。第三，只有抓住机遇才能实现人生价值。人生价值的实现需要一定的客观条件和主要条件，机遇就是一种重要的客观条件，而抓住机遇则需要发挥主观能动性，需要勇气、毅力、自信，而非单纯的个人努力所能实现的。综上所述，我方认为，在个人成长过程中，抓住机遇比个人努力更重要。主席：下面由正方四辩×××总结陈词，时间是4分钟。正方四辩：各位评委、主席，大家好!我方观点是个人努力更重要。这是因为：第一，个人努力是抓住机遇的前提。机会只眷顾有准备的人，这种准备主要靠个人努力来实现。被动等待或守株待兔只会错失良机。对方辩友讲到抓住机遇靠得是发挥主观能动性、勇气、毅力、自信，而不是个人努力，我方认为，这种观点是片面的。不靠努力怎样发挥主观能动性？不靠努力怎样培养自信、意志力、勇气等心理品质？不靠努力怎样进行知识和能力的积累？没有努力，没有准备，谈何抓住机遇，因此，个人努力是抓住机遇的前提。第二，个人努力是实现人生价值的根本。“业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随”。不去努力奋斗，难以适应社会，更谈不上人生价值的实现。第三，个人努力是个人生存的需要。在竞争日趋激烈的当代社会，不去竞争难以择业、创业，竞争靠得是什么，是素质和能力，而素质和能力的提高则是个人努力获得的。同学们，“心动不如行动”，人经过努力可以改变世界，这种努力可以使人类达到新的、更美好的境界。让我们勤奋努力，用自己的聪明智慧创造幸福美好的人生。主席：下面由评判团评出本场比赛的优胜代表队和最佳辩手。请评判团主席×××宣布比赛结果，并为本场比赛点评。

机遇和实力,怎么比??

我个人认为七分机遇，三分实力。象战争中的名将，可能在战后无用武之地，郁郁而终。没有机遇，没有了实力的机会，也没有了成功的可能。没有机遇的话就算你再有实力也难以成功！我方认为机遇是不能少的，一个人如果只是无谓的努力而没有任何机遇的青睐，那也是失败的人。机遇能给人带来成功的希望，哪一个名人不是遇见机遇而成功的啊。光凭实力又怎么能成功呢？你要是没有机会表现的话，这一辈子也只能是个极普通的人啊。这样的你有什么希望让别人认可你呀。

机遇重要还是实力重要?

当今社会高速发展，无数的成功人士告诉我们机遇和实力是成功的？？。我们不得不承认机遇的重要性，机遇是我们展现自己、面向成功的关键，但是相对于机遇而言，实力是走向成功的通行证。成功=实力+机遇。二者共同促成了我们的成功，但机遇必须依托实力发挥作用。成功的路上，没有实力做基础，机遇便毫无意义。…… 首先，实力是发现机遇的眼睛。机遇无处不在，只是你看不看得见而已。…… 其次，实力是抓住机遇的双手。抓住机遇必须依靠实力，有很多人，他们的身边并不缺少机遇，但是他们却没有成功，究其原因，是因为他们在实力上低人一等。…… 再次，有实力的人不仅善于把握机遇而且善于创造机遇。……当他们自身实力累积到一定程度的时候，机遇就会自动登门拜访。…… 可以举牛顿的例子……因为牛顿在长期的学习和实验中积累雄厚的实力，我们没有，所以我们不能成为牛顿，所以苹果掉在我的脑袋上只是肿了一个包。 望采纳，谢谢！